近日，宿州市《關于提升林長履職效能若干舉措的實施方案》經(jīng)市委深改委審議通過并印發(fā)，為全市壓實林長職責，全面提升林長履職效能提供了保障。
 

　　《方案》明確，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，強調(diào)進一步改進工作作風，提升林長履職效能，加快宿州經(jīng)濟社會發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
 

　　《方案》要求，一是落實該方案若干舉措各項要求，推動制度落地見效。各級林長制辦公室要著眼林長制改革全局，完善林長會議制度、巡林制度和責任區(qū)制度；建立林長直接聯(lián)系林產(chǎn)基地、林業(yè)經(jīng)營主體和基層林長制度等，為林長履職提供服務和支撐。二是推動林長積極履職盡責，聚力林業(yè)改革發(fā)展。各級林長制辦公室要圍繞全市林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，引導和協(xié)助林長，著力強短板扶弱項，助企紓困解難，助力產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。三是認真抓好林長交辦事項，推進各級林長履職。各級林長制辦公室要主動對接，協(xié)調(diào)解決林長交辦事項，實行清單式、閉環(huán)式管理，壓實主體責任，提高辦事效率。四是著眼林長制改革全局，制定年度任務計劃。各地各部門要結(jié)合實際，積極謀劃研究推動林長制改革。五是完善基礎信息臺賬，為林長履職提供保障。各級林長制辦公室要做好基礎數(shù)據(jù)的更新和完善。
 

　　《方案》強調(diào)，各級林長要做到守土有責，守土盡責，積極履行管林和治林的責任；按照新一輪林長制改革要求，推動市縣聯(lián)動和部門協(xié)同，加快形成工作合力；進一步健全完善林長制考核指標，加強考核成果應用。
 

　　原標題：宿州市出臺提升林長履職效能實施方案